遼寧公務(wù)員考試網(wǎng)訊：全省企業(yè)薪酬調(diào)查培訓(xùn)班在盤錦舉辦，詳見下文：

　　2017年5月4日-5日，省人社廳在盤錦舉辦全省企業(yè)薪酬調(diào)查培訓(xùn)班。省廳勞動關(guān)系處處長馮永剛、盤錦市人社局副局長張士義出席開班儀式。各市及所轄縣（區(qū)）人社局負(fù)責(zé)企業(yè)薪酬調(diào)查工作同志約140人參加培訓(xùn)。

　　通過本次培訓(xùn)，旨在幫助參訓(xùn)人員提高對企業(yè)薪酬調(diào)查工作的認(rèn)識，吃透相關(guān)文件精神，熟練掌握調(diào)查方法，為我省企業(yè)薪酬調(diào)查工作的按時、保質(zhì)、保量完成提供有力的政策和技術(shù)支撐。

　　建立企業(yè)薪酬調(diào)查和信息發(fā)布制度是深化收入分配制度改革的基礎(chǔ)性工作，是大數(shù)據(jù)時代提升政府治理能力的重要手段，有利于引導(dǎo)勞動力有序流動、有利于勞動關(guān)系雙方合理確定工資、有利于企業(yè)理性投資。2011-2016年，我省共在7個試點城市開展了6次企業(yè)薪酬試調(diào)查，逐步確立了一套規(guī)范有序的工作流程，培養(yǎng)了一支素質(zhì)過硬的專業(yè)隊伍，積累了一批優(yōu)質(zhì)可靠的調(diào)查數(shù)據(jù)。截至2016年，我省向人社部提供企業(yè)數(shù)據(jù)約14000份。今年我省企業(yè)薪酬調(diào)查首次覆蓋全省14個市，為建立全省企業(yè)薪酬調(diào)查和信息發(fā)布制度奠定堅實的工作基礎(chǔ)。