2022年中德（沈陽）國際產業(yè)投資發(fā)展集團有限公司公開選聘公告

發(fā)布：2022-09-22 15:07:57 字號：小 | 中 | 大

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中德（沈陽）國際產業(yè)投資發(fā)展集團有限公司公開選聘公告摘要

　　中德（沈陽）國際產業(yè)投資發(fā)展集團有限公司公開選聘公告已公布，報名時間：2022年9月21日上午9時至10月5日下午15時。遼寧公務員考試網(wǎng)現(xiàn)將其整理如下：

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中德（沈陽）國際產業(yè)投資發(fā)展集團有限公司公開選聘公告正文

中德（沈陽）國際產業(yè)投資發(fā)展集團有限公司公開選聘公告

　　中德（沈陽）國際產業(yè)投資發(fā)展集團有限公司（以下簡稱中德發(fā)集團）是沈陽市鐵西區(qū)委、區(qū)政府批準組建，由沈陽經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管委會投資的國有獨資企業(yè)。沈陽市鐵西區(qū)由鐵西主城區(qū)、國家級沈陽經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、中德（沈陽）高端裝備制造產業(yè)園合署辦公而成，區(qū)域面積488平方公里，常住人口170萬，重點發(fā)展先進裝備制造、汽車及零部件、工業(yè)旅游、生物醫(yī)藥、新一代信息技術五大產業(yè)。

　　全區(qū)擁有寶馬、采埃孚、普利司通等世界500強直接投資企業(yè)84家，本特勒、慕貝爾、安川電機等外資企業(yè)600家，特變電工、三生制藥、沈鼓集團等規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)372家，各類企業(yè)共計3000余家。

　　中德發(fā)集團是依托沈陽經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)和中德（沈陽）高端裝備制造產業(yè)園組建的國有獨資公司，承擔園區(qū)市場化招商、股權管理、產業(yè)金融和科技孵化等重要任務。中德發(fā)集團成立于2017年9月，注冊資本50億元，下轄中德（沈陽）國際招商管理有限公司（以下簡稱中德招商公司）、沈陽中德發(fā)數(shù)字信息產業(yè)發(fā)展有限公司（以下簡稱數(shù)字信息公司）等多家全資子公司。

　　數(shù)字信息公司主營大數(shù)據(jù)服務、互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務，工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務，人工智能行業(yè)應用系統(tǒng)集成服務，人工智能公共數(shù)據(jù)平臺，創(chuàng)業(yè)空間服務，5G通信技術服務，銷售代理等。

　　為滿足子企業(yè)發(fā)展對人才的需求，中德發(fā)集團為數(shù)字信息公司面向國內外本著公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，公開選聘1個職位共1人。相關情況公告如下：

　　一、選聘職位

　　數(shù)字信息公司選聘職位1個，即數(shù)字信息公司市場運營部經(jīng)理1名。

　　詳見附件1：《職位說明》。

　　二、選聘范圍及資格條件

　�。ㄒ唬┻x聘范圍

　　面向國內外公開選聘。

　　（二）資格條件

　　1.年齡要求：不超過40周歲。

　　2.具備中華人民共和國國籍，擁護黨的路線、方針、政策，遵守中華人民共和國憲法和法律。作風嚴謹，勤奮敬業(yè)，團結合作，敢于擔當，具有強烈的事業(yè)心和責任感。具備履行崗位職責所必需的專業(yè)知識和能力，具備良好的個人品行、心理素質和正常履行職務的身體條件。

　　3.學歷要求，全日制大學本科及以上學歷。

　　公告中涉及工作年限、任職年限、年齡等計算時間截至2022年9月20日。

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　　1.受過刑事處罰的；

　　2.處于黨紀、政紀處分所規(guī)定的提任使用限制期內的；

　　3.涉嫌違紀違法正在接受組織調查，或被相關主管部門、行業(yè)協(xié)會作出處罰的；

　　4.有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的；

　　5.配偶已移居國（境）外；或者沒有配偶，子女均已移居國（境）外的；

　　6.其他不宜報名的。

　　三、選聘程序

　　報名—資格審查—面試—確定擬考察人選—考察政審和背景調查—體檢—確定擬聘任人選—公示—正式聘任。

　　（一）報名時間

　　2022年9月21日上午9時至10月5日下午15時。

　　（二）報名方式

　　應聘人員登陸www.tiexi.gov.cn，于通知公告板塊下載并填寫《報名登記表》，投遞至郵箱zdfjt_hrd@163.com。

　　上傳個人證件和相關資料的掃描件，包括但不限于：①本人身份證、學歷、學位、學歷證書電子注冊備案表（如涉及國外學歷學位的需提供教育部留學服務中心出具的認證報告掃描件）、專業(yè)技術資格證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書;②近年來主要工作業(yè)績（成果）、獲獎材料;③所在企業(yè)及個人任職職位相關經(jīng)歷證明材料;④近期免冠2寸證件照（格式為JPEG、JPG、PNG均可，大小在5-50KB以內，要求圖像清晰）。

　　應聘者須下載附件《個人承諾書》，打印并簽字，并上傳《個人承諾書》掃描件，格式為JPEG、JPG、PNG、PDF均可，大小在200KB-3M以內，要求圖像清晰。

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　　初審：選聘工作組根據(jù)應聘者上傳的信息進行初審，依據(jù)報名人數(shù)及職位選聘人數(shù)，在符合報名條件的人員中，按照人崗相適的原則，擇優(yōu)選拔應聘人員參加不同職位考試，并以郵件形式通知初審通過人員，未入選人員不再另行通知。

　　復審：初審合格人員，在考試之前需攜帶報名相關材料原件及復印件到指定地點進行資格復審，經(jīng)核實審查，符合選聘條件和要求的，方可參加考試。

　　資格審查工作貫穿選聘全過程，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符合選聘條件的，取消應聘者選聘資格。

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　　原則上按照不低于1：3比例確定進入面試人選。對應聘者崗位適應度和專業(yè)能力進行考評，未能進入面試或未通過錄取的應聘者，不另行通知。

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　　按照1:1比例確定擬考察人選。對擬考察人選與所報考職位匹配度等相關情況及現(xiàn)實表現(xiàn)進行考察政審和背景調查。

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　　考察政審合格人員到指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》。

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