營口市第四人民醫(yī)院是營口地區(qū)唯一一所公立的三級精神�？漆t(yī)院，是隸屬于營口市衛(wèi)生健康委員會的公益性事業(yè)單位，承擔(dān)著全市精神衛(wèi)生防治工作任務(wù)，是營口市醫(yī)養(yǎng)結(jié)合定點醫(yī)療機構(gòu)。醫(yī)院占地面積30000平，建筑面積24000平，編制床位530張，人員編制232人，醫(yī)院臨床設(shè)有精神科、心理科、睡眠科、康復(fù)科、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合等多個臨床科室，以及醫(yī)療影像、檢驗、藥劑等多個醫(yī)技科室。近年來，醫(yī)院不斷發(fā)展壯大，今年將在中心血站舊址開設(shè)營口市第四人民醫(yī)院心理健康服務(wù)中心。經(jīng)市有關(guān)部門批準(zhǔn)備案，現(xiàn)面向社會公開招聘勞動合同制專業(yè)技術(shù)人員，通知公告如下：

 

　　一、招聘基本原則

 

　�。ㄒ唬﹫猿值虏偶�?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)；

 

　�。ǘ�）堅持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則；

 

　�。ㄈ�）堅持崗位需要，按崗聘用的原則；

 

　　（四）堅持參照營口市事業(yè)單位招聘辦法的原則。

 

　　二、 招聘對象

 

　　符合報考基本條件和招聘崗位具體條件要求人員均可報考。

 

　　三、具體崗位和人數(shù)要求

 

　　招聘崗位6個,招聘人數(shù)14名。

 

　　四、招聘崗位條件

 

　�。ㄒ唬�應(yīng)具備的基本條件

 

　　1、具有中華人民共和國國籍；

 

　　2、遵守憲法和法律；

 

　　3、具有良好的品行和社會公德；

 

　　4、具有正常履行職責(zé)的身體條件和年齡條件；

 

　　5、具有崗位要求的學(xué)歷和資歷。

 

　　（二）下列人員不具備報名資

 

　　1、曾受過刑事處罰或曾被開除公職的；

 

　　2、正在接受違法違紀(jì)審查，審計尚未終結(jié)的；

 

　　3、尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的；

 

　　4、現(xiàn)役軍人；

 

　　5、法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的；

 

　　6、在其他考試中因嚴重違紀(jì)被取消考試資格，仍在禁考期內(nèi)的人員；

 

　　7、 因其他原因不宜聘用的人員。

 

　�。ㄈ�）具體條件

 

　　詳見《營口市第四人民醫(yī)院招聘勞動合同制專業(yè)技術(shù)人員計劃信息表》。

 

　　五、資歷要求

 

　　應(yīng)聘者的資格條件或相關(guān)資歷的計算日期為報名起始之日。海外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書應(yīng)獲得國家教育部認證。

 

　　六、招聘方式

 

　　本次公開招聘采取面試考核和基本條件加分的方式進行。

 

　　七、招聘工作程序及步驟

 

　　（一）發(fā)布招聘信息

 

　　招聘人員信息在營口人事人才網(wǎng)(ykrl.yingkou.net.cn)上發(fā)布。

 

　　（二）線上報名

 

　　1、報名時間：2022年12 月1 2日-2022年12月16日。應(yīng)聘的人員以PDF格式上傳下列材料至郵箱：417635887@qq.com，報名期間咨詢電話0417-3352058。

 

　�。�1）《公開招聘勞動合同制人員報名登記表》，須粘貼2寸近期免冠證件照；

 

　�。�2）身份證復(fù)印件；

 

　�。�3）畢業(yè)證；

 

　�。�4）學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表（中專除外）；

 

　�。�5）所報專業(yè)相關(guān)資歷證件；

 

　�。�6）能反映本人能力和水平的其他證明材料原件和復(fù)印件；

 

　�。�7）《健康承諾書》（附件2）。

 

　　2、招聘截止日期后，會電話通知資格審查結(jié)果。

 

　�。ㄈ�）考試

 

　　1、參加考試人員：初審合格人員。

 

　　2、考試時間地點：另行通知。

 

　　3、本次招聘采用現(xiàn)場抽簽、面試考試和基本條件加分的方式進行。面試考試實行專業(yè)化面試，主要考察應(yīng)聘人員基本素質(zhì)、專業(yè)知識、綜合分析、解決實際問題的能力，面試成績滿分100分，不足60分的不予錄用。參加面試時須攜帶本人身份證�；�本條件加分需在面試考核合格后進行，加分項目包括學(xué)歷、資格及工作經(jīng)驗（如具備工作經(jīng)驗需提供有關(guān)證明材料，最終以個人檔案勞動合同為準(zhǔn)）等方面。

 

　　（五） 確定錄用人員

 

　　考核成績計算保留兩位小數(shù)，根據(jù)各類崗位招聘計劃數(shù)，總得分由高分到低分錄用，若同一崗位成績并列者，則需安排加試答題，加試成績高的確定為擬錄用人員。

 

　�。�六）體檢

 

　　1、體檢工作參照事業(yè)單位公開招聘體檢要求，組織實施。

 

　　2、已錄用的應(yīng)聘人員需在報到前進行體檢（體檢費用自理）。體檢在具有事業(yè)單位公開招聘體檢經(jīng)驗的公立醫(yī)院進行。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)論有疑問要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的5日內(nèi)，以書面形式向醫(yī)院提出。復(fù)檢將在應(yīng)聘人員提出申請的5個工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。

 

　　（七）公示與聘用

 

　　擬聘人員信息統(tǒng)一在營口人事人才網(wǎng)進行公示，公示期為5個工作日。公示結(jié)束后，對公示無異議人員辦理人事手續(xù)。

 

　　公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期一般不超過6個月，國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

 

　�。ò耍┬匠旮＠�待遇

 

　　參照營口市市平工資標(biāo)準(zhǔn)，試用期滿合格后按照醫(yī)院工作崗位工資標(biāo)準(zhǔn)和待遇執(zhí)行。

 

　　八、其他要求

 

　　1、招聘各環(huán)節(jié)的通知將在營口人事人才網(wǎng)公布，請應(yīng)聘考生及時關(guān)注，按通知要求準(zhǔn)時參加。招聘期間，請應(yīng)聘人員確保通訊暢通；因應(yīng)聘人員原因未能如期參加招聘各環(huán)節(jié)的，由應(yīng)聘人員本人負責(zé)。

 

　　2、應(yīng)聘人員應(yīng)“誠信參加招聘”，對招聘過程中弄虛作假或舞弊者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消招聘資格，并將有關(guān)情況通報其所在學(xué)校。

 

　　九、紀(jì)律監(jiān)督

 

　　公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受中心紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督。對招聘過程中的違法違紀(jì)行為，依照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

 

　　附件1：《公開招聘勞動合同制人員報名登記表》

 

　　附件2：《健康承諾書》

 

　　附件3：勞動合同制專業(yè)技術(shù)人員計劃信息表